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職工利益無小事 模具班工作服、勞保用品可以多申請兩套
發布時間:2023-6-9 19:50:17   來源:江蘇工人報 太原工作服    瀏覽次數:1440

“主席你好,我是模具班的,我們長期接觸電氣焊,工作服受電焊飛濺損壞厲害,工作服能不能多申請兩身,還有勞保用品,是不是可以多配發一些呢?”在中國二十二冶集團裝配式公司預制構件生產車間,工會主席邵建文和20多名一線職工圍坐在一起,模具班組的王玉年剛剛提出的關于工作服的問題,立刻得到了回應。(5月24日《河北工人報》)

據報道,該裝配式公司將每周五下午作為工會主席接待日,接待來訪的職工工友,摸清職工急難愁盼問題,針對不同的需求,劃分不同承辦部門或系統,工會干部定期跟蹤問效,確保職工訴求“事事有回應,件件有著落”。

職工利益無小事。中國二十二冶集團裝配式公司將每周五下午作為工會主席接待日,工會主席定期走進生產車間,面對面傾聽職工的訴求,不但體現了工會組織務實的工作作風,也能收集到原汁原味的意見建議,這樣能促成問題的有效解決和落實,從而助力企業更好發展。

筆者認為,工會主席定期接待職工的好處還在于,通過此形式可以架起企業和職工之間有效溝通交流的橋梁,更好構建和諧勞動關系。因此,各企業可學習借鑒此做法,通過走進生產車間、工作一線,了解職工的呼聲和愿望,幫助他們實實在在解決工作和生活中遇到的困難和問題,提升職工幸福感、獲得感、歸屬感。
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